人口就业情况 - 2022年我国人口总量为14.12亿，劳动力人数为7.69亿，就业人员为7.34亿，就业率为95.4%[2] - 城镇就业中，非私营单位和私营单位就业占比分别为36.4%和63.6%[3] - 城镇非私营单位平均工资为11.4万元，私营单位平均工资为6.5万元[4] - 2022年乡村就业中，务农占比超过一半，疫情导致部分农民工返乡[5] - 2022年城镇就业人员中，制造业、批发零售业、建筑业等行业占比合计达59.2%[6] 就业人员特征 - 30-34岁和35-39岁在我国就业人员中占比最高，60岁以上人员也有6.7%[8] - 初中学历在我国就业人群中占比最高为33.9%，研究生占比为2%[9] - 高校毕业生规模预计达1179万人，农民工占全国非农就业人员的53.1%[10] - 中年失业人员需要政策重点关注，城镇失业人员再就业人数每年在500万以上[15] 就业市场政策建议 - 稳增长政策、稳定市场主体、构建灵活市场机制、人才培养、完善公共就业服务是政策建议[20] 就业人口分布 - 2022年我国劳动年龄人口为7.69亿，占总人口的54.4%[24] - 城镇就业人员占比62.6%，乡村就业人员占比37.4%[25] - 城镇非私营单位就业人员平均工资为11.4万元，私营单位为6.5万元[26] - 乡村就业人员中务农占比仍超一半，2022年乡村就业人员有2.74亿[27] 就业人员年龄和学历 - 城镇就业人员中，30-34岁和35-39岁占比最高，分别为15.2%和14.7%[30] - 2022年城镇失业率高达16.7%，16-24岁人员失业率显著高于25-29岁人员[32] - 初中学历人群在我国就业人群中占比最高为33.9%[33] - 未上过学和小学学历人员更偏向于农林牧渔业，占比分别为49.3%和28.6%[34] 就业人员职业构成 - 一线服务和生产人员占比最高，分别为39.5%和21.5%[34] - 2022年城镇不同学历就业人员的职业构成中，高中及以下学历主要从事农林牧渔水产业和生产运输设备操作人员，而本科及研究生主要从事专业技术人员和办事人员[36] 高校毕业生就业情况 - 2022年高校毕业生规模达1053.5万人，占城镇新增就业人数的77%，存在延迟就业和岗位与个人预期不匹配等问题[37] - 2022届本科毕业生中，有7.1%准备考研，23%准备公务员、事业单位考试，延迟就业现象较为普遍[38] - 高校毕业生中55%曾收到录用通知但放弃的主要原因是薪资福利和个人发展空间与预期不匹配[39] 农民工就业情况 - 农民工总数为2.96亿，占全国非农就业人员的53.1%，主要分布在制造、建筑、批发零售等行业，但受疫情影响[41] - 农民工中制造业和建筑业占比逐年下降，服务业吸纳更多农民工就业，但疫情导致住宿餐饮和居民服务业受冲击[41] - 农民工数量逐步减少，农村年轻一代受教育程度提高，农民工年龄逐步增大且学历水平相对较低，社会保障不足[43] - 农民工平均年龄持续上升，年龄分布主要集中在31-50岁之间[44] 就业市场趋势 - 城镇失业人员再就业数量每年都在500万以上，外卖骑手等灵活就业为失业人员提供工作机会[45][46] - 美团平台骑手数量约745万，80%来自县域乡村地区，超九成为18-44岁的新生代农民工群体[47][48] - 推动户籍制度改革，提高社会保障水平，加强人才培养与市场需求衔接，完善公共就业服务[49][50]