股份奖励计划 - 本公司于2016年5月采纳股份奖励计划，旨在表彰员工贡献并挽留人才[2] - 股份奖励计划初始期限为十年，详细信息可在2016年5月3日公告中查看[3] - 根据股份奖励计划，可授予的股份数量上限为公司已发行股本的10%，最高授予个人的股份不得超过公司已发行股本的1%[4] - 截至2022年12月31日，公司通过受托人在公开市场购买二级股份，向4名员工授予共计1,200,000股股份[6] - 授出日期为2022年10月10日，每股股份的收市价为2.11港元，授予的股份在授出后即时归属[6] - 授出的獎勵股份的公允值约为2,460,000港元，即1,200,000股獎勵股份乘以股份在授出日期的收市价每股2.05港元[7] - 根据股份奖励计划，可供发行的股份总数为97,388,168股，相当于2022年年报刊发日期已发行股份总数约9.78%[8]