财务业绩 - 公司2022年度实现营业收入6.04亿元，同比增长24.91%[1] - 公司2022年度实现归属于上市公司股东的净利润4.54亿元，同比增长25.14%[1] - 公司2022年度研发投入1.11亿元，占营业收入的18.37%[1] - 公司2022年末总资产为12.11亿元，较上年末增长14.91%[1] - 公司2022年末净资产为10.41亿元，较上年末增长12.91%[1] - 公司拟以实施权益分派的股权登记日登记的总股本扣除公司回购专用账户中股份为基数，向全体股东每10股派发现金红利2.40元（含税）[5] - 公司2022年度利润分配预案已经公司第二届董事会第二十一次会议审议通过，尚需公司2022年年度股东大会审议通过[5] 经营情况 - 2022年营业收入为2.97亿元，同比下降6.83%[25] - 归属于上市公司股东的净利润为4,536.10万元，同比下降14.77%[25] - 归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润为4,141.30万元，同比下降10.39%[25] - 经营活动产生的现金流量净额为3,399.78万元，同比上升54.77%[25] - 基本每股收益和稀释每股收益同比下降19.79%[25] - 研发投入占营业收入的比例上升2.44个百分点，达到10.92%[25] - 公司专注于智能切割领域，不断加大产品的研发力度，开发新产品[26] - 为提高库存管理效率，购买商品、接受劳务支付的现金减少[26] - 受宏观经济下行和国际地缘政治冲突的影响，产品市场终端需求减少[26] - 净利润下降主要系营业收入下降、研发费用增加等原因所致[26] 公司发展 - 公司被认定为国家级第四批专精特新"小巨人"企业[32] - 全资子公司丰云信息入库2022年度国家科技型中小企业公司[32] - 公司新成立全资子公司丰铭软件以加大对工业软件的研发力度[32] - 公司在印后切割行业积极开展激光切割、3D打印数字压痕等新加工工艺的研究[32] - 公司在纺织行业的多层智能切割设备销量较上年同期实现较大增长[33] - 公司在复合材料行业的销售在新能源领域应用方面取得较大成长[33] - 公司将发挥在复合材料行业已布局大客户资源的优势，向中小客户资源加快渗透[33] - 公司海外销售实现约1.5亿元营业收入，占比约50%[34] - 公司通过组织结构和人员结构调整等手段加强内部管理，并利用数字化手段优化运营管理效率[34] 产品与技术 - 公司推出了覆盖多行业、多系列、多产品的智能切割设备产品[35] - 公司依据不同材料的切割工艺特点，推出了适应于不同切割材料的多品种、系列化专业切割解决技术方案[36] - 公司在报告期内继续深化了精密智能刀具的切割工艺，并开发了基于激光切割技术的激光切割设备[36] - 公司采取"硬件+软件+服务"的经营模式，软件包括底层核心精密运动控制系统软件和各行业应用的专用工业软件[37] - 公司采取"以销定产"的生产模式，生产环节主要体现在定制方案配置、算法烧录、软件开发及部件、整机装配等步骤[37] - 公司在非金属激光切割领域深化了行业应用，优化了切割技术，提高了切割效率和切割能力[1] - 公司在切割制造技术领域进行了深入研究，在多机头技术、刀具技术、一体式结构设计技术等方面取得进展，提高了产品的技术水平[1] - 公司在机器视觉技术上继续深入研究，将图像处理技术融入到智能切割的自动化流程中，满足了不同行业客户的智能切割需求[1] - 公司建立了数字化平台，实现了企业运营管理的全链条数字化，提高了公司的管理效率和市场响应速度[2,3] - 公司针对纺织行业的切割需求进行了深入研究，提供了更加专业化、智能化、高效率、高质量的切割解决方案[4,5] - 公司研发了适用于多行业切割应用的共性核心技术和基础功能部件，提升了设备的稳定性、降低了成本、提高了性能[6,7] - 公司参与了工业机器人智能切割技术的研发，实现了从平面直角切割向多轴工业机器人切割的技术迁移[10] 知识产权与标准化 - 公司累计申请专利220项，获得158项，其中发明专利45项，软件著作权100项[8] - 公司参与起草了国家标准1项，负责起草的行业标准1项，同时起草了团体标准1项[42] - 公司获得授权发明专利45项，其中报告期内新增发明专利15项[42] 市场地位 - 公司是国家级高新技术企业、国家专精特新"小巨人"企业、浙江省第一批制造业"云上企业"[42] - 公司产品获"浙江制造"认证，拥有省级高新技术企业研究开发中心、省级企业研究院和省级企业技术中心[42] - 公司在全球性的品牌效应不断扩大和提升，凭借较强的技术水平，助力下游客户生产实现数字化、智能化、自动化[42] - 公司产品已与国外知名品牌同台竞争，推广到海外100多个国家和地区[42] - 公司经过多年持续的技术积累和市场开拓，海外的营业收入占比提升到50%左右[42] 未来发展 - 公司在精密运动控制技术、CAD/CAM技术等领域持续深入研究和创新[45] - 公司新增授权发明专利15项，持续提升核心技术水平[45] - 公司产品从单一的通用型向一体化方案、前后工序紧密结合的方向发展[44] - 公司将继续加强人才梯队的建设，组建"技术专家-技术骨干-技术储备人员"的人才梯队[2] - 公司将完善和增强专业化、网络化的营销体系，加强渠道建设，提升境内及境外经销商专业服务能力[3] - 公司将进一步完善事业部制，增强总部和各事业部在生产端、研发端、业务端的资源协同效应[4] - 公司将利用自身技术优势，进一步完善自主研发的数字平台，实现采购、生产、市场、销售等环节的全链路数字化管理[4] 公司治理 - 公司不存在被控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况[7] - 公司不存在违反规定决策程序对外提供担保的情况[7] - 公司半数以上董事能够保证公司所披露年度报告的真实性、准确性和完整性[7] - 公司股东大会、董事会、监事会能够按照相关法律法规及公司章程的规定规范运作[2,3] 利润分配 - 公司2022年度利润分配预案为每10股派发现金红利2.4元(含税),合计拟派发现金红利14,035,155.36元,占公司2022年度合并报表归属于上市公司股东净利润的30.94%[149] - 公司2022年度通过集中竞价交易方式回购公司股份累计支付资金总额20,478,019.10元,合计分红金额(含税)为34,513,174.46元,占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的76.09%[149] 股权激励 - 公司2021年限制性股票激励计划授予65,000股限制性股票,占公司总股本的0.11%,激励对象人数为21人,占公司员工人数的5.60%[152] - 公司2021年限制性股票激励计划第一个归属期业绩考核已达到目标值,公司层面归属比例为100%,报告期内确认股份支付费用1,240,045.50元[154] - 公司2021年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件已经成就,本次可归属的限制性股票数量为187,680股[158] - 公司2015年成立员工持股平台"瑞步投资"，报告期内持有公司股份数量315.2万股；公司2016年成立员工持股平台"瑞松投资"，报告期内持有公司股份数量255.3192万股[162] - 公司员工持股占总股本比例为19.25%，体现了对员工的股权激励[184][185] 环境保护 - 公司生产过程中基本无污水排放，生活污水经化粪池处理后达标排放[173] - 公司生产过程中无废气产生，噪音通过合理布局和隔音措施达标排放[173] - 公司生产过程中无具体固体废料产生，主要废弃物由环卫部门及废品回收单位处置[173] - 公司建立专门的能源使用监测数字系统，推行无纸化办公等措施助于减碳[176][177] 社会责任 - 公司积极参与社会公益活动，通过员工爱心募捐等方式履行社会责任[181] - 公司建立了完善的人力资源管理制度和激励机制，为员工提供学习提升机会[183] - 公司建有完善的合同管理制度，切实履行商业合同保护供应商、客户和消费者权益[186] - 公司建立了产品质量管控的长效机制和ISO9001等质量管理体系，确保产品全生命周期质量控制[187][188][189] - 公司主要产品已通过CE安全认证，截至报告日未出现任何安全事故[189] - 公司党支部通过线上线下等多种方式开展政治思想学习，并积极履行社会责任，组织党员及积极分子参加各类公益活动[192] 投资者关系 - 公司依据《投资者关系管理制度》，通过多种形式与投资者进行沟通交流，积极维护公司与投资者良好关系，提高公司信息透明度[193,194] - 公司制定《信息披露管理制度》，规范信息披露行为，保证所披露信息的真实、准确、完整[195] - 公司实际控制人、股东等承诺在上市36个月内不转让首发前股份，减持价格不低于发行价[198,199,200] - 公司实际控制人、董事、高管等承诺在任职期间每年转让股份不超过25%，离职后半年内不转让所持股份[199,200]