员工激励计划 - 该计划的目的是认可被选定参与者的贡献并激励他们留任本集团,从而促进本集团的持续经营、成长及发展[7] - 该计划的有效期限为10年,截至2023年12月31日尚余约7年半[8] 年报补充信息 - 该补充公告不影响年报所载的其他资料,年报的所有其他资料维持不变[9]