财务数据和关键指标变化 - 第一季度收入为1.81亿美元,同比增长8.7% [38] - 患者收入为1.65亿美元,同比增长9.7% [39] - 每个诊所每天的就诊人次为26.9人,同比增加1.9人次 [39] - 每次就诊费用为108.42美元,同比增长4.5% [40] - 工资及相关成本为9900万美元,同比增长9.5% [41] - 每次就诊的工资及相关成本为56.68美元,同比增长7% [42] - 租金、诊所用品、外包劳工及其他成本为5500万美元,同比增长4.5% [43] - 坏账准备为500万美元,占患者收入的3%,同比上升0.3个百分点 [43] - 销售及一般管理费用为2600万美元,同比下降14.4% [44] - 经营亏损(不含减值损失)为400万美元,同比改善1100万美元 [44] - 调整后EBITDA为600万美元,同比增长3.6% [47] 各条业务线数据和关键指标变化 - 公司正在增加在工伤赔付和汽车人身伤害业务的份额,这有助于提高收费水平 [18][62] 各个市场数据和关键指标变化 - 无相关内容 公司战略和发展方向及行业竞争 - 公司正在执行战略房地产计划,包括对现有诊所进行必要的升级、改造和整合,并根据患者人口需求调整地理覆盖范围 [17] - 公司正在与行业和其他医疗机构合作,倡导提高患者获得物理治疗的可及性和报销水平 [19] - 公司正在努力提高运营效率,包括优化收入周期管理、提高前端操作和收款效率 [18] - 公司正在投资保留和吸引员工,实施文化改革,以提高员工保留率 [21][22][23] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 管理层对公司前景保持信心,认为公司正在取得进步,并有望在剩余季度继续实现收入和利润的增长 [26] - 管理层认为,尽管劳动力市场挑战依然存在,但公司已经在过去几个季度取得了稳步进步,并将继续保持增长 [50][51] 问答环节重要的提问和回答 问题1 Brian Tanquilut 提问 询问公司是否有能力继续提高收费水平,因为这是推动第一季度收入增长的主要因素 [57] Sharon Vitti、Joseph Jordan 和 Chris Cox 回答 - 公司已经取得了一些较容易实现的涨价,未来涨价的可预测性较低 [58][59][60][61][62] - 公司将继续关注提高工伤赔付和汽车人身伤害业务的收费水平 [62] - 公司还将通过改善坏账准备来提高收入 [60] 问题2 Brian Tanquilut 提问 询问公司如何看待劳动生产率和劳动力成本的压力 [64] Sharon Vitti、Joseph Jordan 和 Chris Cox 回答 - 公司已经解决了导致劳动生产率下降的一些临时性因素,未来将继续提高生产率 [65] - 劳动力成本方面,公司将在合理范围内采取一些激励措施来应对紧张的劳动力市场 [66][67] - 公司预计未来劳动力成本的总体通胀水平约为5% [67]